Домой > Новости > Новости компании > WuJun заявляет: новая эра внеш.....
Сертификаты
Связаться с нами
Тел: + 86-0755-83497810
Электронная почта: info@nfctagfactory.com
Связаться с предприятием

Новости

WuJun заявляет: новая эра внешней торговли, объединяющая интернет с командой, уже наступила!

  • Автор:Chuangxinjia
  • Источник:www.nfctagfactory.com
  • Отпустите на:2017-03-24
rfid smart card supplier
1. Это должно быть тяжелой работой для фабрики, если у них нет команды по продажам, поэтому они должны создать свою собственную команду по продажам, чтобы постепенно отсеивать бесполезных клиентов.

2. Начиная строить собственную команду продаж с 2008 года, 34 торговых команды, а именно 34 торговых компании.

3. Для фабрики легко набирать работников общего профиля, но трудно набирать студентов университетов, для интегрированных промышленных и торговых предприятий, они могут нанимать студентов, но талантливые люди не останутся только с базовой зарплатой и комиссией. , В то время как зарплата плюс комиссионные и акции превратят рабочую платформу в платформу запуска.

4. Предоставление акций сотрудникам - это не то же самое, что выплата сотрудникам зарплаты, а своего рода предпринимательский механизм, когда предоставление акций означает обещание отдавать заработанные сотрудникам деньги в соответствии с определенной пропорцией, когда денег не хватает.

5.Продажная команда - это независимая внешнеторговая компания с независимой бухгалтерией, и они должны распределять бонусы, если они зарабатывают деньги, как только получают выгоды, команда по продажам от 5 до 6 человек заработает больше денег, чем от 500 до 600 работников общего профиля.

6. Потребление человека является самым большим кризисом для предприятия, поэтому нам необходимо отсеять персонал, который не может приносить пользу в течение длительного времени, только благодаря решению этих проблем мы сможем лучше построить команду.

7. Чтобы искать группу клиентов высокого уровня, мы должны создать внутреннюю и внешнюю торговую команду, мы не осуществим доставку, если клиенты не заплатят нам заранее, у нас нет долгов и дней оплаты для внешней торговли.

8. Должны быть хорошие продукты для действительно прибыльных предприятий, только хорошие продукты имеют хороший рынок и лучше выживают, но только хорошая команда по продажам будет вести долгосрочные сделки.

9. Для внешнеторгового клерка и разнорабочих совершенно разный, как набирать внешнеторговый персонал? Как заставить их взяться за работу? Это лучший период для клерков внешней торговли, чтобы развить чувства, взрослеть, построить идеальную стартовую платформу в первые три месяца, когда нет заработка. Знания о профессиональных продуктах занимают семьдесят процентов, поэтому иностранный торговый персонал должен пройти профессиональную подготовку по отрасли и знаниям о продукции, а также принять количественную оценку, чтобы стать профессиональными экспертами в области внешней торговли в отрасли на ранних этапах.

10. Базовое обучение Alibaba занимает тридцать процентов, обратите внимание на запрос, рассмотрите коэффициент конверсии от воздействия до нажатия на запрос. И супервайзер, и клерк по внешней торговле не могли отдельно отвечать на мелкие и средние запросы менее 0,5 млн. Они должны отвечать вместе после группового обучения, новый персонал быстро вырастет и получит много пользы от командной дискуссии.

А для крупных клиентов свыше 0,5 млн. Как супервайзер, так и клерк внешней торговли не имеют права отвечать, их нужно передать в ведение ключевого отдела по работе с клиентами. Проектная команда ключевого клиентского отдела состоит из технического персонала, персонала по закупкам, внешнеторгового персонала и начальника. Ориентируйтесь на босса и примите решение окончательно.

11.Алибаба придает большое значение ключевому слову в списке лучших спонсоров. Как правило, доходность вложений топ-спонсируемого листинга превышает 100 раз.