WuJun宣言：インターネットとチームを組み合わせた外国貿易の新しい時代がすでに来ています！
Chuangxinjia
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2017-03-24 14:00:53
2. 2008年から、34のトレーディングチーム、つまり34のトレーディング会社から独自のセールスチームを構築し始めました。
3.工場では一般労働者を募集するのは簡単ですが、大学生を募集するのは難しく、産業および貿易の統合企業にとっては、大学生を雇用することはできますが、重要な才能のある人は基本給と手数料だけで留まることはありません。給与に加えて、委員会と株式は、作業プラットフォームをスタートアッププラットフォームに変換します。
4.スタッフに株式を与えることは、スタッフに給与を支払うこととは異なりますが、株式を与えることは実際には、十分なお金がないときに一定の割合でスタッフに稼いだお金を与えることを約束することです。
5.販売チームは独立した会計を備えた独立した外国貿易会社であり、彼らがお金を稼ぐとボーナスを分配しなければなりません。一度利益を生むと、5〜6人の販売チームは500〜600人の一般労働者よりも多くのお金を稼ぐでしょう。
6.人間の消費は企業にとって最大の危機であるため、長期にわたって利益を生み出すことができないスタッフを排除する必要があります。これらの問題を解決することによってのみチームをより良く構築できます。
7.高レベルのクライアントグループを探すために、国内および外国貿易チームを構築する必要があります。顧客が事前に支払わない限り、配達しません。外国貿易の借金と支払日はありません。
8.真に収益性の高い企業には良い製品がなければならず、良い製品だけが良い市場を持ち、より良く生き残るが、良い営業チームだけが彼らが長期的なビジネスをするだろう。
9.外国人貿易員と一般労働者ではまったく異なりますが、外国人労働者を採用する方法は？仕事に取りかかるにはどうすればいいですか？外国人書記官が気持ちを育て、成長し、収益のない最初の3か月で理想的なスタートアッププラットフォームを構築するのに最適な時期です。専門的な製品の知識は70％を占めているため、貿易担当者は業界と製品の知識に関する専門的なトレーニングを受け、定量的評価を受け入れ、業界の専門的な外国貿易の専門家になる必要があります。
10.アリババのバックグラウンドトレーニングは30％を占め、問い合わせに注意を払い、露出からクリックから問い合わせへの変換率を考慮します。監督者と外国人書記官の両方が、50万件未満の中小規模の問い合わせに個別に返信できませんでした。チームの学習後に一緒に返信する必要があります。新しいスタッフは急速に成長し、チームの議論から多くの利益を得ます。
そして、50万人を超える大口顧客の場合、監督者と外国人書記官の両方が返信することを許可されていないため、対処するために主要顧客部門に渡さなければなりません。主要なクライアント部門のプロジェクトチームは、技術スタッフ、購買スタッフ、外国貿易担当者、およびボスで構成されています。上司に導かれ、最終的に決定を下します。
11.Alibabaは、キーワードの上位スポンサーリストを非常に重要視しています。経験則として、上位スポンサーリストの投資収益率は100倍以上です。
