Congresso di sintesi e encomio di Chuangxinjia di aprile e maggio
Chuangxinjia
www.nfctagfactory.com
2016-06-15 14:57:24
Inaugurazione: Ukelele
In questa famiglia ognuno è versatile e l'incontro inizia con lo spettacolo di apertura ukelele play, inoltre spero che tutti sul lavoro possano essere "più sforzi e più fortuna"
La bella melodia da lavare fino allo sfinimento di una giornata per tutti, fa sentire tutti come una brezza primaverile.
Spettacolo di stile di militarizzazione
Il riepilogo del reparto vendite
Il nuovo CP ospite di questo mese Mr.Liu jun & Ms.Yuan qingqing
Una volta xiaoqian e caichen portano la sedia di diverso stile dell'incontro.
Il link dei premi: Team, Campionato individuale, Morning Meeting Championship, Morning Meeting Star.
"No Pains, No Gains", tutti sono pieni di raccolto durante il congresso di encomio, bonus, onore, fiore ...
Morning Meeting Star: Li haiyan e Yuan qingqing del team delle rose d'acciaio,
Team Morning Meeting Championship: il team rose d'acciaio e
Il Team Performance Championship di aprile e maggio: il team rose d'acciaio e il team Soar,
Il campionato individuale di performance di aprile e maggio: Lily Xu e Amy Long,
Congratulazioni per i premi sopra menzionati della persona e del team, tutti voi siete il nostro modello di apprendimento.
Le prime cinque esibizioni di aprile e maggio: Channinglee, Amy Long, Jia youda, Yuan qingqing, Channinglee, Guo yan, Wu jian, Li jing.
Anche se non hanno ottenuto il campionato individuale, ma credo che questo giorno arriverà presto, perché sono sempre in procinto di lavorare sodo.
"Come carriera per fare il tuo lavoro" questo è lo scopo del commesso in CXJ, se inserisci più passione e diligenza, otterrai più benefici, finché puoi insistere e calmarti, credi che il prossimo campione sei tu
Link di riepilogo:
Questo l'ultimo link dell'incontro, ora il direttore generale Mr. Zhang e il presidente Wu riassumeranno il lavoro di aprile e maggio per noi, le condizioni operative dell'azienda, l'adeguamento interno e l'integrazione, la decisione è stata attuata, il piano della seconda metà anno è stato formulato, spero che tutti possano seguire le orme dell'azienda, raggiungere obiettivi insieme, lottare per il nostro business.
In questa famiglia ognuno è versatile e l'incontro inizia con lo spettacolo di apertura ukelele play, inoltre spero che tutti sul lavoro possano essere "più sforzi e più fortuna"
La bella melodia da lavare fino allo sfinimento di una giornata per tutti, fa sentire tutti come una brezza primaverile.
Spettacolo di stile di militarizzazione
Il riepilogo del reparto vendite
Il nuovo CP ospite di questo mese Mr.Liu jun & Ms.Yuan qingqing
Una volta xiaoqian e caichen portano la sedia di diverso stile dell'incontro.
Il link dei premi: Team, Campionato individuale, Morning Meeting Championship, Morning Meeting Star.
"No Pains, No Gains", tutti sono pieni di raccolto durante il congresso di encomio, bonus, onore, fiore ...
Morning Meeting Star: Li haiyan e Yuan qingqing del team delle rose d'acciaio,
Team Morning Meeting Championship: il team rose d'acciaio e
Il Team Performance Championship di aprile e maggio: il team rose d'acciaio e il team Soar,
Il campionato individuale di performance di aprile e maggio: Lily Xu e Amy Long,
Congratulazioni per i premi sopra menzionati della persona e del team, tutti voi siete il nostro modello di apprendimento.
Le prime cinque esibizioni di aprile e maggio: Channinglee, Amy Long, Jia youda, Yuan qingqing, Channinglee, Guo yan, Wu jian, Li jing.
Anche se non hanno ottenuto il campionato individuale, ma credo che questo giorno arriverà presto, perché sono sempre in procinto di lavorare sodo.
"Come carriera per fare il tuo lavoro" questo è lo scopo del commesso in CXJ, se inserisci più passione e diligenza, otterrai più benefici, finché puoi insistere e calmarti, credi che il prossimo campione sei tu
Link di riepilogo:
Questo l'ultimo link dell'incontro, ora il direttore generale Mr. Zhang e il presidente Wu riassumeranno il lavoro di aprile e maggio per noi, le condizioni operative dell'azienda, l'adeguamento interno e l'integrazione, la decisione è stata attuata, il piano della seconda metà anno è stato formulato, spero che tutti possano seguire le orme dell'azienda, raggiungere obiettivi insieme, lottare per il nostro business.
